Kim jesteśmy?

W Aurora Creation specjalizujemy się we wdrażaniu i rozwijaniu nowoczesnych platform eCommerce. Nasze usługi obejmują projektowanie i doradztwo przy wyborze optymalnych rozwiązań. Jesteśmy ekspertami w integracji sklepów z różnymi systemami, modernizacji oraz optymalizacji. Wspieramy najnowsze technologie, takie jak Magento 2, Shopware 6, Pim Core i React. Naszą specjalizacją jest dostarczanie sprawdzonych rozwiązań eCommerce dla producentów.

W Aurorze kładziemy nacisk na transparentność, zaufanie i zaangażowanie w osiąganiu celów biznesowych naszych klientów. Nasza codzienna praca opiera się na wartościach partnerstwa, autentyczności i odpowiedzialności. Dążymy do ciągłego rozwoju umiejętności naszego zespołu, promując niekonwencjonalne myślenie i odchodząc od utartych schematów, aby wyznaczać nowe standardy w branży eCommerce.

Co będziesz z nami robić:

• pozyskiwać nowych klientów poprzez działania outreachowe, social selling, kampanie cold mailingowe,
• prowadzić wstępne analizy potrzeb, przygotowywać i wysyłać oferty,
• wspierać dział sprzedaży i marketingu w pozyskiwaniu klientów oraz współpracować z innymi działami,
• raportować bieżące działania w oparciu o system CRM,

• reprezentować firmę na wydarzeniach branżowych, konferencjach i spotkaniach networkingowych.

Jeśli chodzi o doświadczenie i wiedzę, to musisz:

• mieć minimum roczne doświadczenie w sprzedaży usług B2B,
• znać procesy sprzedaży B2B,
• mieć wiedzę z zakresu nowoczesnego prospectingu,  
• swobodnie komunikować się w języku angielskim,
• być komunikatywnym i mieć łatwość nawiązywania kontaktów oraz utrzymywania relacji z klientami,
• interesować się obszarem e-commerce,
• szybko się uczyć, wykazywać się zaangażowaniem oraz entuzjazmem,
• być nastawiony/a na cel i zmotywowany/a do działania.

Zdecydowanie pomogą w pracy:

• doświadczenie w branży IT,
• praca z takimi narzędziami jak Pipedrive, Livespace, Mailchimp, Woodpecker,
• wysokie zdolności organizacyjne i komunikacyjne,
• samodzielność oraz determinacja w dążeniu do realizacji celów.

Jedną z naszych wartości jest rozwój, więc mamy:

• indywidualny budżet rozwojowy, który wykorzystasz na szkolenia, kursy czy konferencje,
• czas rozwojowy (4 godziny w każdy piątek) - wspólnie dzielimy się wiedzą, rozwijamy swoje kompetencje oraz uczymy do certyfikacji,
• lekcje angielskiego w czasie pracy, dopasowane do Twojego poziomu,
• spotkania F2F, podczas których lider skupi się w 100% na Twoich potrzebach i celach,
• jasną ścieżkę kariery, dzięki której wiesz co masz zrobić, aby osiągnąć następny poziom w karierze,
• pomagamy w przygotowaniach i opłacamy certyfikacje (np. Magento).

Dodatkowo:

• dofinansujemy prywatną opiekę medyczną, multisport lub prywatne ubezpieczenie,
• mamy platformę benefitową - dofinansowujemy codzienne obiady.

Interesuje Cię forma B2B, UoP, UZ - możemy o tym porozmawiać.

To teraz kilka słów o samym procesie rekrutacji:

1. Aplikujesz przez formularz.
2. Jeśli spełniasz wymagania, w ciągu 3 dni roboczych otrzymasz informację zwrotną z zadaniem testowym.
3. W ciągu 7 dni roboczych otrzymasz odpowiedź jak Ci poszło.
4. Kolejny etap to 60-minutowa rozmowa w biurze.
5. Po rozmowie otrzymasz decyzję w umówionym terminie.

Niezależnie od wyniku rekrutacji, u nas możesz liczyć na informację zwrotną.

Za rekrutację odpowiedzialne będą HR Manager - Paula Małysz oraz Team Leader Business Developer - Małgorzata Gudalewska.